今年以来，宿迁市国资委牢记初心使命，勇于担当作为，持续深化改革，不断推动国资国企高质量发展。

推进职能转变。编制市国资委履行出资人职责清单和市属国企投资项目负面清单，仅对列入职责清单17个事项、负面清单11个事项履行监管权责，其他事项由企业自主决策，进一步激发企业活力。

推进制度创新。在全省率先出台《宿迁市市属国有企业工资总额管理办法(试行)》《宿迁市市属国有企业借出资金和购买理财产品管理办法》等制度，进一步改革管理方式，优化监管机制。启动国资国企改革发展中长期规划编制，统一指导全市国资国企改革发展，目前已完成规划初稿。

打造监管平台。在全省率先启动产权管理信息系统建设，推进信息化与监管业务深度融合，提升监管针对性和有效性。

助推转型发展。积极推动5家子企业混合所有制改革。推进市属国企市场化、实体化转型，市交通集团全出行服务“多点开花”，通湖物流园一期仓储中心、城市配送中心建成使用。市文旅集团接待团队游客持续增长，营收涵盖“吃住行游购娱”全产业链条。市水务集团稳步拓展生态环境治理业务，启动西南片区水环境综合整治PPP项目，积极参与骆马湖宿迁大控制三角区生态修复工程。张中响

来源: 新华日报