2020年4月22日,习近平总书记来陕汽控股考察时,登上了即将上市的德龙X6000产品车驾驶室,并对企业的工作表示充分肯定。德龙X6000平台产品研发始于2010年10月。十年来,陕汽集团以“十年磨一剑”的耐心、信心、决心,和初心,牢记使命,紧跟新时代和行业发展步伐,创建并运用基于客户需求、与国际接轨的正向开发流程,成功开发出了以X6000为代表,具备自主知识产权的商用车全平台换代产品,带动了国内商用车整车产业链的升级换代。

科技创新赋能陕汽高质量发展-《国资报告》杂志

该项目已申报发明专利156项,已批准授权70项;实用新型和外观专利370余项。整车节油6%-15%,舒适性与进口车媲美,智能网联水平与奔驰同步,安全、可靠性等性能得到全面突破。

纵贯陕汽51年的发展历史,从三线建设到体制改革、从技术引进到正向研发、从转型发展到双轮驱动,创新始终为企业的发展壮大加持助力,伴随陕汽从无到有、从小到大、从弱到强,一步步走到今天。特别是2016年袁宏明董事长提出“创新驱动”发展战略以来,陕汽传承多年的改革积淀,固化创新机制、设立创新基金、激发创新活力、营造创新氛围,将创新推向了“事关企业百年大计”的历史高度。“创新驱动”也成为陕汽近年来逆势增长的核心动力。


开发理念创新推动产品硬实力提升

陕汽承担国家 863 新能源商用车开发项目,实现了由传统燃料为主,向传统能源、新能源、清洁能源协同发展的转变;成功开发出国内第一辆L4级智能重卡和燃料电池整车产品,实现了向智能化、网联化的转变;成功开发搭载自主电驱动系统的纯电动重卡,实现电驱动系统的自主化。陕汽“重型商用车动力总成关键技术及应用”项目荣获国家科学技术进步一等奖;陕汽智能驾驶重卡获得国家颁发的第一张路试牌照;突破网联数据平台开发瓶颈,“网联汽车电子地图”项目获得中国汽车工业科技进步特等奖,巩固了商用车智能网联技术领域的领先优势。陕汽荣获陕西省科学技术进步奖3项,提名奖1项。2019年5月,陕汽主导编制的液化天然气汽车国家标准正式实施。2019年陕汽申请专利342项,同比增长9.6%,其中,发明专利117项,同比增长30%。


研发体系创新提升科技成果转化率

陕汽摒弃了被动跟随模仿的产品开发策略,建立了基于“关注产品全生命周期和客户运营全过程”的613正向研发体系。2019年陕汽重大研发项目投入8.81亿元,同比增长11%,研发投入强度1.35%。通过自主创新,开发了性能比肩国际一流重卡的全新换代产品、作战性能优异的第三代重型高机动运输平台、适合高速物流运输的长头车等三大战略产品平台;X5000以超低油耗、超轻自重、人机舒适、互联智行、专属服务五大优势,快速引领市场,成为了标载物流车的“明星”;完成了轩德全系列产品的改型升级,塑造了商用车智能网联技术领域的领先优势。三代军车成功中标定型列装,陕汽成为行业唯一六次参加阅兵的重卡企业。X/M/F系列车型持续引领市场,牢牢占据港口牵引车、天然气重卡等六个细分市场榜首。

2019年,集团公司销售各类汽车18.58万辆,同比增长5%;实现营业收入740亿元,同比增长14%。


商业模式创新增强企业盈利能力

陕汽致力于社会经济的可持续发展,在行业内最早开始向服务型制造转型,聚合了融资租赁、卡车物流服务平台、保险经纪、商业保理和车联网等五大业务,提升了融资能力与资产规模,完善了金融产品,提高了车联网技术与产品开发能力。2019年实现营业收入23.67亿,同比增长32.4%。首家推出TCO 托管服务,天行健车联网在网车辆超过60万辆,实现客户与陕汽双赢,连续4 年荣获全国物联网基础应用平台第一名。

2019年陕汽服务业务净利润达2.1亿元,约占重卡业务的利润比例18%,占集团净利润的39%。


管理体系创新促进企业经营效率提升

陕汽以牢牢占据行业制高点为目标,不断完善“两阶三层九类”的创新管理体系,健全创新成果评选机制,以前所未有的力度和引领业界的频度多次组织召开创新大会,开展以创新为主题的挑战月、劳动竞赛等活动,3年累计奖励创新团队及成果2300余万元,加快创新成果转化和推广,营造了“人人想创新、人人能创新、人人出成果”的良好氛围。

金融管理创新上,实现了对子公司融资行为的实时、精准监管。公司制造业板块金融负债压缩2亿元,财务费用减少1000万元,盘活固定资产3亿元,缩减营业周期30天。

主价值链业务变革上,借助数字化手段,实现“E随行”功能升级,做到订单直报落地,客户体验持续优化;推进大规模定制生产模式,在没有增加投入的前提下,产能提升50%,日产突破720 辆;搭建战略供应链体系,建立供应商产品成本分析平台,组建SQE 队伍;强化过程质量管控,加大质量追偿力度,四大工艺模块的工艺转化和实现能力不断提升,用户质量满意度从2012 年第5 位上升到2018年的第2 位。

未来陕汽将继续以客户为导向,打造一支高水平的科技创新人才队伍;进一步建立灵活有效的创新体制、机制;以技术创新为先导,集中力量攻克瓶颈问题,打造差异化优势,加强原始创新、集成创新和引进消化吸收再创新,助力陕汽大跨步进入高质量发展新时代。